アジア研修プログラム

上津原雄太

九州旅客鉄道株式会社

KAILの高い理念の上に、積極性の高いメンバーにも囲まれ、非常に成長できた3ヶ月だったと思いますが、これがリーダーとなるための勉強のスタートだと思って頑張ります。

久保 恵子

株式会社ミズ

タイ企業の訪問はグループごとで訪問企業を決め、アポイントを取るなど、主体的に行動することが必要となりより学びが大きかったと思います。自分達で考え行動する、他社の方と協力して進めることで相手への思いやりなどにも繋がり、知識はもちろんですが心も豊になる研修だったのではないかと感じました。（派遣元メッセージ）

近藤 沙耶

西日本鉄道株式会社

事前研修～事後研修まで、プログラムメンバーの学びが最大になるべくご尽力いただき、本当にありがとうございました。今年はまだ始まったばかりですが、仕事においてもプライベートにおいても、本プログラムは2024年の自身のハイライトとなりました。またお会いできることを楽しみにしています。

坂本 裕三

株式会社マツオヒューマンネットワーク

今回、このような貴重な機会をいただき、参加者および事務局の皆様に深く感謝いたします。この年齢になり自分のこれまでを見つめなおすことができ、今後の方向性が見えたように思います。このご縁を今後も大切にしていきたいと思います。

佐藤 友理

宗像市役所

素晴らしいプログラム、KAILの皆様および関係者様のご支援のおかげで本当に学びのある研修となりました。そして、やはり今回のどのメンバーも士気がたかく切磋琢磨できたことが本当に良かったと思います。これからもご縁を大切にしていきたいです。ありがとうございました。

中村 浩太

株式会社共栄ビル・パートナーズ

特に印象的なのは「自分がやっている仕事を好きになることが大事」という点です。仕事が好きになる為の努力はせず、義務感だけでやっていた自分には、その発想はかなり新鮮でした。
また、タイから帰ってきて以前に比べて自分・他人の言動に関して振り返ることや仮説を立てることが増えました。仮説思考力を鍛えることは、実行力を発揮するうえで必要不可欠なことだと研修を通して感じたので、今後も続けていきます。